DEKRA德凯云课堂 | 基于脑科学的人员可靠性

7. 五月 - 31. 十二月 2020

线上授课,首播时间为5月7日15:00 - 16:00

为什么一位受过专业训练的工人会在苯胺装置温度过高时,操作失误,关错阀门,最终造成爆炸呢?是因为他不知道该如何操作吗?是因为他不胜任岗位吗?是因为他不够重视吗?

其实上述原因都不是导致事故发生的根本原因。只针对这个事件,DEKRA德凯认为是由于工人承受的压力降低了大脑的分析能力,同时对不同阀门位置功能的记忆产生偏差,导致了事故发生。那么类似人的失误有什么深层次的原因?我们的大脑还有哪些其他的局限性?有什么样的解决方案?

通常人的失误是大多数事故的最初起因,安全管理需要通过防护层的设置减少不良后果的发生,同时也可以通过本质安全和人员可靠性从根本上降低事故的最初起因。人的可靠性不仅仅是检查表、经验做法或管理经验,而应该有更为系统的方法。人的可靠性不应该是一个单独的管理工具,而应该将人员可靠性管理融入到各个层级,各个方面的管理工具中。

基于脑科学的人员可靠性理论让以上的想法成为可能,DEKRA德凯组织安全与可靠性资深咨询师,将从“失误”及“可靠性”这两个角度来进行深入浅出的探讨,从而进一步减少危害所带来的风险暴露。

以下为课程大纲,您可以扫描下方二维码报名。如错过直播课程,同样可以进入课程,选择回放听讲。

  • 人 / 组织的可靠性、犯错的4个”不“
  • 7个(主要)基于脑科学的危害
    • 常见的征兆
    • 实例
  • 应对基于脑科学危害的方案

于脑科学的人员可靠性

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